Nous sommes un collectif d'une cinquantaine de consultants dédiés exclusivement aux projets de transformation du groupe Veolia et de ses filiales. Chaque année, nous menons plus de 150 missions de conseil pour nos clients et partenaires internes, en intervenant sur l'ensemble de la chaîne de valeur d'un projet : du cadrage initial jusqu'à la conduite du changement. Cette proximité avec un acteur mondial de la transformation écologique nous permet de travailler sur des sujets à fort impact, allant de l'opérationnel au plus stratégique.

Rejoindre notre cabinet, c'est intégrer une entreprise reconnue pour son cadre de travail, certifiée Great Place To Work pour la troisième année consécutive et distinguée Best Workplace for Women. Nous cultivons une dynamique entrepreneuriale portée par quatre valeurs : la proximité, pour construire une relation de confiance avec chacun de nos clients internes ; le pragmatisme, pour traiter les enjeux stratégiques avec une vision opérationnelle ; le dynamisme, pour accompagner les transformations avec enthousiasme ; et la passion, qui anime un collectif engagé et convaincu du sens de ses missions.

Nos consultants montent en compétences au fil de missions variées touchant l'ensemble des activités du groupe Veolia, de l'eau à l'énergie en passant par la gestion des déchets. Au-delà des missions clients, chacun peut s'investir dans la vie du cabinet à travers des groupes de travail transverses portant sur nos offres, nos outils, notre développement commercial ou nos publications. L'arrivée de chaque nouvelle recrue est accompagnée dès le premier jour par un programme de parrainage : un « buddy » facilite l'intégration et la prise de repères dans le cabinet.

Nous consacrons en moyenne 5 jours de formation par an et par consultant, avec des parcours adaptés à chaque jalon de carrière. Les plus juniors acquièrent les fondamentaux du conseil : intelligence collective, performance opérationnelle, gestion de projet et conduite du changement. Les consultants seniors se perfectionnent en art oratoire, Lean management, gestion de projets agiles ou réalisation de bilans carbone selon leurs aspirations, tandis que les managers suivent une formation dédiée au management pour développer une culture managériale partagée. Ces parcours par grade sont complétés par des modules transverses ouverts à tous, sur la transformation écologique, les métiers de nos clients ou l'innovation, alternant journées dédiées et formats plus courts tout au long de l'année.

Nous recherchons des consultants disposant d'une expérience réussie de 2 à 3 ans au sein d'un cabinet de conseil en stratégie ou en organisation, idéalement auprès d'acteurs des utilities, et ayant évolué sur des missions à forts enjeux dans des environnements complexes. Nous valorisons un fort esprit d'équipe, une bonne ouverture d'esprit, de la curiosité et de l'autonomie, ainsi qu'une rigueur affirmée dans la qualité des livrables et un sens de l'analyse développé. Une aisance à l'oral en anglais est nécessaire, de même que l'envie de contribuer activement au développement du cabinet plutôt que de se limiter à l'exécution de missions.

Les candidatures se déposent directement sur notre site via le formulaire dédié, avec CV à l'appui, ou par email. Nous recrutons principalement en CDI, statut cadre, à temps plein, pour des profils diplômés d'écoles d'ingénieurs, d'IEP ou d'écoles de commerce en parcours Grande École.

Nos équipes sont basées à Paris, dans le quartier de Saint-Lazare, ainsi qu'à Aubervilliers. La mobilité géographique attendue reste limitée à la France, la grande majorité de nos missions étant menées auprès des entités du groupe Veolia et de ses filiales sur le territoire national.

Nous sommes certifiés Great Place To Work depuis 2020, avec un trust index ayant atteint 96 %, et distingués Best Workplace for Women en 2022 et 2023. Dans notre enquête interne, la totalité des collaborateurs estime que l'atmosphère de travail y est plaisante et que chacun fait attention aux autres, ce qui traduit une attention constante portée à l'inclusion et au bien-être au sein du cabinet.